Интернет-приёмная
Начальник отдела развития сельских территорий, главный специалист - эксперт отдела развития сельских территорий, ведущий специалист - эксперт отдела развития сельских территорий (Срок 23.08.2017 17:30)

Департамент сельского хозяйства и продовольствия Новгородской области объявляет конкурс

на включение в кадровый резерв для замещения вакантной должности государственной гражданской службы Новгородской области

–  начальник отдела  развития сельских территорий;

- главный специалист - эксперт отдела развития сельских территорий;

- ведущий специалист - эксперт отдела развития сельских территорий;

Требования, предъявляемые к претендентам на включение в кадровый резерв для замещения должности начальника отдела развития сельских территорий:

  • высшее образование по одной из  специальности, направления подготовки:  «Архитектура и строительство», «Техника и технологии строительства», «Строительство», «Менеджмент организации», «Промышленное и гражданское строительство», «Проектирование зданий»,  «Экономика», «Менеджмент» (по отраслям), «Экономика и управление», «Юриспруденция», «Государственное и муниципальное управление» или иные специальности и направления подготовки, содержащиеся в ранее применяемых перечнях специальностей и направлений подготовки, для которых законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие указанным специальностям и направлениям подготовки, подтверждаемые  дипломом бакалавра, специалиста, магистра;
  • не менее двух лет стажа государственной гражданской службы или не менее четырех лет стажа работы по специальности, направлению подготовки;
  • для лиц, имеющих дипломы специалиста или магистра с отличием, в течение трех лет со дня выдачи диплома устанавливаются квалификационные требования к стажу государственной гражданской службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки - не менее одного года стажа государственной гражданской службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки;
  • соответствие квалификационным требованиям к знаниям и умениям, которые необходимы для исполнения должностных обязанностей; 
  • уверенный пользователь ПК.

Основные должностные обязанности начальника отдела развития сельских территорий:

  • сопровождает в соответствии действующим законодательством реализацию уполномоченными органами местного самоуправления Новгородской области мероприятий федеральной целевой программы «Устойчивое развитие сельских территорий на 2014-2017 годы и на период до 2020 года», утвержденной постановлением Правительства Российской Федерации от 15.07.2013 № 598, государственной программы Новгородской области «Устойчивое развитие сельских территорий в Новгородской области на 2014-2020 годы», утвержденной постановлением Правительства Новгородской области от 17.10.2013 № 272:
  • по улучшению жилищных условий граждан, проживающих в сельской местности, в том числе молодых семей и молодых специалистов;
  • комплексному обустройству населенных пунктов, расположенных в сельской местности, объектами социальной и инженерной инфраструктуры, в том числе развитие в сельской местности сети фельдшерско-акушерских пунктов и (или) офисов врачей общей практики, плоскостных спортивных сооружений, учреждений культурно-досугового типа, сетей газификации и водоснабжения в населенных пунктах, также объектами строительства и реконструкции автомобильных дорог, реализации проектов комплексного обустройства площадок под компактную жилищную застройку в сельской местности;
  • грантовой поддержке местных инициатив граждан, проживающих в сельской местности;
  • сопровождает в соответствии действующим законодательством реализацию уполномоченными органами местного самоуправления Новгородской области мероприятий областного закона от 23.10.2014 N 639-ОЗ «О государственной поддержке граждан, желающих переселиться в сельскую местность Новгородской области в 2015-2017 годах, и наделении органов местного самоуправления муниципальных районов Новгородской области отдельными государственными полномочиями»;
  • сопровождает, в соответствии действующим законодательством, создание уполномоченными органами местного самоуправления Новгородской области инфраструктурных условий, направленных на развитие инвестиционных проектов, осуществляемых в сельской местности на территории Новгородской области.

Требования, предъявляемые к претендентам на включение в кадровый резерв для замещения должности главного специалиста - эксперта отдела развития сельских территорий:

  • высшее образование по одной из  специальности, направления подготовки: «Экономика», «Менеджмент» (по отраслям), «Экономика и управление»,  «Архитектура и строительство», «Техника и технологии строительства», «Строительство», «Менеджмент организации», «Промышленное и гражданское строительство», «Проектирование зданий»,  «Юриспруденция», «Государственное и муниципальное управление» или иные специальности и направления подготовки, содержащиеся в ранее применяемых перечнях специальностей и направлений подготовки, для которых законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие указанным специальностям и направлениям подготовки, подтверждаемые  дипломом бакалавра, специалиста, магистра;
  • без предъявления требований к стажу;
  • соответствие квалификационным требованиям к знаниям и умениям, которые необходимы для исполнения должностных обязанностей; 
  • уверенный пользователь ПК.

Основные должностные обязанности главного специалиста - эксперта отдела развития сельских территорий:

  • содействует реализации мероприятий по улучшению жилищных условий граждан, проживающих в сельской местности, в том числе молодых семей и молодых специалистов на селе в рамках федеральной целевой программы «Устойчивое развитие сельских территорий на 2014-2017 годы и на период до 2020 года» и государственной программы Новгородской области «Устойчивое развитие сельских территорий в Новгородской области на 2014-2020 годы».
  • содействует реализации мероприятий по развитию социальной и инженерной инфраструктуры в сельской местности и грантовой поддержке местных инициатив граждан, проживающих в сельской местности в рамках федеральной целевой программы «Устойчивое развитие сельских территорий на 2014-2017 годы и на период до 2020 года» и государственной программы Новгородской области «Устойчивое развитие сельских территорий в Новгородской области на 2014-2020 годы»;
  • готовит отчетность и информацию по вопросам реализации мероприятий по улучшению жилищных условий граждан, проживающих в сельской местности, в том числе молодых семей и молодых специалистов в рамках федеральной целевой программы «Устойчивое развитие сельских территорий на 2014-2017 годы и на период до 2020 года» и государственной программы Новгородской области «Устойчивое развитие сельских территорий в Новгородской области на 2014-2020 годы»;
  • принимает участие в подготовке проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих и иных документов по вопросам реализации федеральной целевой программы "Устойчивое развитие сельских территорий на 2014-2017 годы и на период до 2020 года" и государственной программы Новгородской области «Устойчивое развитие сельских территорий в Новгородской области на 2014-2020 годы»;
  • осуществляет контроль по проверке документов в части строительно-монтажных работ, подтверждающих целевое использование кредитов, полученных в российских кредитных организациях, и займов, полученных в сельскохозяйственных кредитных потребительских кооперативах для предоставления субсидий на возмещение части затрат на уплату процентов;
  • принимает участие в подготовке материалов по реализации инвестиционных проектов;

Требования, предъявляемые к претендентам на включение в кадровый резерв для замещения должности ведущего специалиста - эксперта отдела развития сельских территорий:

  • высшее образование по одной из  специальности, направления подготовки: «Техника и технологии строительства», «Строительство», «Менеджмент организации», «Промышленное и гражданское строительство», «Проектирование зданий»,  «Экономика», «Менеджмент» (по отраслям), «Экономика и управление»,  «Архитектура и строительство», «Юриспруденция», «Государственное и муниципальное управление» или иные специальности и направления подготовки, содержащиеся в ранее применяемых перечнях специальностей и направлений подготовки, для которых законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие указанным специальностям и направлениям подготовки, подтверждаемые  дипломом бакалавра, специалиста, магистра;
  • без предъявления требований к стажу;
  • соответствие квалификационным требованиям к знаниям и умениям, которые необходимы для исполнения должностных обязанностей; 
  • уверенный пользователь ПК.

Основные должностные обязанности ведущего специалиста - эксперта отдела развития сельских территорий

  • содействует реализации мероприятий по развитию социальной и инженерной инфраструктуры в сельской местности в рамках федеральной целевой программы «Устойчивое развитие сельских территорий на 2014-2017 годы и на период до 2020 года» и государственной программы Новгородской области «Устойчивое развитие сельских территорий в Новгородской области на 2014-2020 годы»;
  • готовит отчетность и информацию по вопросам реализации мероприятий по развитию социальной и инженерной инфраструктуры села в рамках федеральной целевой программы «Устойчивое развитие сельских территорий на 2014-2017 годы и на период до 2020 года» и государственной программы Новгородской области «Устойчивое развитие сельских территорий в Новгородской области на 2014-2020 годы»;
  • принимает участие в реализации мероприятий по улучшению жилищных условий граждан, проживающих в сельской местности, в том числе молодых семей и молодых специалистов на селе в рамках федеральной целевой программы «Устойчивое развитие сельских территорий на 2014-2017 годы и на период до 2020 года» и государственной программы Новгородской области «Устойчивое развитие сельских территорий в Новгородской области на 2014-2020 годы»;
  • осуществляет мероприятия по проверке документов в части строительно-монтажных работ, подтверждающих целевое использование кредитов, полученных в российских кредитных организациях, и займов, полученных в сельскохозяйственных кредитных потребительских кооперативах для предоставления субсидий на возмещение части затрат на уплату процентов;
  • осуществляет сбор и готовит аналитические материалы по реализации инвестиционных проектов;
  • доводит до предприятий и организаций АПК рекомендации Министерства сельского хозяйства Российской Федерации по использованию альтернативных источников энергообеспечения социальной сферы села;
  • содействует реализации государственной политики в области охраны труда и техники безопасности в сфере агропромышленного комплекса области, мероприятий по охране природных ресурсов и окружающей среды;

Условия похождения государственной гражданской службы Новгородской области регулируются приказом департамента сельского хозяйства и продовольствия Новгородской области от 15.07.2014 №143 «Об утверждении служебного распорядка департамента сельского хозяйства и продовольствия Новгородской области», в том числе обеспечиваются надлежащие организационно-технические условия, необходимые для прохождения государственной гражданской службы, доступ к средствам связи, возможность использования в служебных целях сетевых ресурсов органов исполнительной власти области,  компьютерной техники и иных технических средств. Предоставляются  основные государственные гарантии, указанные в статье 52 Федерального закона от 27 июля 2004 года №79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», а при определенных условиях, предусмотренных законодательством Российской Федерации, - дополнительные государственные гарантии, указанные в статье 53 Федерального закона от 27 июля 2004 года №79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации».

Документы на конкурс представляются по адресу: Великий Новгород, ул. Большая Санкт-Петербургская, д. 6, кабинет 35 с 8.30 до 17.30 часов (понедельник – пятница) в течение 21 дня со дня размещения объявления об их приеме на официальном сайте департамента сельского хозяйства и продовольствия Новгородской области в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» (http://apk.nov.ru/ ).

Предполагаемая дата проведения конкурса – 07 ноября 2017 года.

Решение о дате, месте и времени проведения второго этапа конкурса будет направлено гражданам (гражданским служащим), допущенным к участию в конкурсе не позднее, чем за 15 дней до его начала.

Место проведения конкурса: Великий Новгород, Большая Санкт-Петербургская улица, дом 6, кабинет 39.

Конкурс проводится в соответствии с методикой проведения конкурсов на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Новгородской области. Информацию о представляемых документах, условиях конкурса и должностных обязанностях можно получить по телефону: 8 (816 2) 77-40-51.

 

Решение конкурсной комиссии: 

  • по результатам конкурса на включение в кадровый резерв для замещения вакантной должности государственной гражданской службы Новгородской области –  начальник отдела  развития сельских территорий победителем признана Сергеева Галина Витальевна;
  • по результатам конкурса на включение в кадровый резерв для замещения вакантной должности государственной гражданской службы Новгородской области –  главный специалист - эксперт отдела  развития сельских территорий победителем признан Сухарев Николай Николаевич;
  • Конкурс на включение в кадровый резерв для замещения должности государственной службы Новгородской области - ведущий специалист - эксперт отдела  развития сельских территорий считать несостоявшимся, в связи с отсутствием кандидатов.

Дата создания материала: 01-10-2017. История изменений

Количество просмотров: 1007

| Законодательная карта сайта | Свободное программное обеспечение

Закрыть
Сообщение об ошибке
Отправьте нам сообщение. Мы исправим ошибку в кратчайшие сроки.
Расположение ошибки: .

Текст ошибки:
Комментарий или отзыв о сайте:
Отправить captcha
Введите код: *